按照公司党委认真组织召开2020年度组织生活会及民主评议会的要求，2021年1月11日至27日，第二分公司党支部结合人员高度分散的实际，采取集体会议和网络学习交流的形式，组织召开2020年度组织生活会及开展党员民主评议。会议由支部书记、经理高代胜主持。全体党员参加会议。
会前，支部通过党员群推送相关学习资料、测试答题、广泛征求意见建议，要求全体党员坚持以“学习强国”平台加强政治理论学习，认真填写年度个人小结；要求党员干部对照检查材料，深入查摆自己存在的问题，并分析原因和提出整改措施，为本年度组织生活会开得有实效做了充分准备。
会议传达了公司机构调整工作会及安全生产工作会会议精神、通报了在建项目生产经营情况及目前面对的困难。支部书记、经理高代胜带头做个人对照检查，班子成员联系个人思想和工作实际，深刻检查剖析，开展批评与自我批评，达到了“红脸”“出汗”的效果和“团结-批评-团结”的目的。
高代胜对本次民主生活会查摆出的问题和不足进行综合分析，结合下一年工作思路提出要求：一是要通过多形式加强政治理论学习和业务学习，把学习成果转化为增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的政治自觉，转化为初心使命的不竭动力和助推公司高质量发展的实际行动。二是要转变思想观念，按照省水发集团和工程局公司新起点新要求，认真履行岗位职责，尤其党员干部要充分发挥好先进带头作用，主动适应现代化企业管理要求，积极作为。三是要加强党风廉政建设，筑牢底线意识，树立勇担当、重担当、真抓实干的工作氛围。四是要常态化抓好在建项目疫情防控和安全生产等各项工作。
会议最后对支部全体党员进行了民主测评。
